Missions et profil recherché

Rattaché(e) au Responsable du BE, vous contribuez à la bonne réalisation des projets en garantissant la fiabilité et la précision des études qui vous sont confiées depuis la phase d’étude à l’installation chez le client.

A ce titre, les principales responsabilités du poste sont les suivantes :

- Etudier la faisabilité technique et économique des projets après validation de la commande et analyse des dossiers d'appel d'offres ;
- Faire le point avec le MOE sur les contraintes de mise en œuvre, les finitions, non détaillées dans le CDC ;
- Déterminer les solutions techniques appropriées ;
- Réaliser les plans d’intégration et de réservation en respectant les contraintes du CCTP, puis les plans d’exécution ;
- Préparer et maintenir à jour toute la documentation technique nécessaire pour les projets,

Ce descriptif reprend les principales responsabilités, il n’est pas limitatif.
Au-delà de votre formation technique, vous disposez d’une expérience réussie sur une fonction similaire (dessinateur, projeteur, technicien bureau d’études…) dans le domaine de la métallerie/ serrurerie/ ferronnerie.
Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des logiciels de CAO/ DAO.

Attiré(e) par une société à taille humaine, qui favorise le bien-être au travail et les évolutions internes, ce poste vous permettra de mettre en avant votre technicité, votre polyvalence et votre autonomie dans une ambiance familiale.

Missions et profil recherché

Membre du CODIR, vous co-définissez et pilotez la mise en œuvre de la politique industrielle du Groupe et plus spécifiquement celle de son principal site de production basé en Île-de-France.

Vous êtes garant du bon fonctionnement de l’ensemble de la chaîne de valeur du site, de l’amont à l’aval, et assurez la supervision des équipes, composées d’une cinquantaine de collaborateurs.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

- Piloter les opérations industrielles et de supply chain, pour garantir la performance globale - QCD - sur l’ensemble du flux, de l’approvisionnement à la livraison ;

- Manager et faire monter en compétence les équipes de supply chain et de production ;

- Piloter et cultiver au quotidien l’excellence opérationnelle et l’amélioration continue ; et conduire les projets de transformation industrielle ;

- Piloter les achats directs et la chaîne d’approvisionnement, pour en optimiser les coûts, la qualité fournisseurs et les niveaux de stock ;

Ces responsabilités ne sont pas limitatives.

De formation supérieure en ingénierie, vous disposez d’une expérience similaire d’au moins cinq ans sur un poste similaire et de dix ans au sein d’un environnement industriel exigeant et fortement technique. La maitrise de la langue anglaise est impérative sur ce poste.

Rejoignez une PME industrielle française reconnue à l’international pour son expertise et sa capacité d’innovation, et prenez part à un projet industriel ambitieux.

Si vous êtes attiré(e) par l’excellence opérationnelle, les environnements à dimension internationale et les organisations agiles aux circuits de décision courts, vous vous épanouirez pleinement dans une structure à taille humaine, portée par un esprit d’équipe fort.

Missions et profil recherché

En lien direct avec le Directeur Général, vos principales responsabilités seront :

• Définir, mettre en œuvre et piloter la stratégie commerciale pour la France, en tenant compte des piliers stratégiques du Groupe, de la priorisation des canaux locaux et de la connexion aux consommateurs.
• Diriger la gestion des comptes dans le pays, suivre les données financières (conditions commerciales, P&L…), développer des partenariats solides avec les clients.
• Développer et assurer une exécution exemplaire des plans de vente, en mettant l’accent sur un haut niveau de service client et en soutenant le processus S&OP.
• Construire des relations significatives et utiles avec les autres départements au niveau local et régional.
• Manager une équipe de Key Account Managers.


Issu(e) d’une formation supérieure (type école de commerce ou école d’ingénieur), vous disposez d’une expérience confirmée en stratégie commerciale au sein d’un industriel travaillant majoritairement avec la grande distribution.

Leader naturel(le) au fort charisme, vous êtes reconnu(e) pour votre excellence managériale et votre aptitude à développer et accompagner vos équipes. Votre énergie, votre sens de l’initiative et votre solide capacité d’organisation constituent de véritables atouts pour réussir dans ce contexte exigeant.

La maîtrise de l’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, est indispensable pour évoluer dans notre environnement international.

Missions et profil recherché

A ce titre, voici vos principales responsabilités :
- Assurer la gestion hiérarchique et opérationnelle des effectifs ;
- Piloter la bonne gestion financière : P&L, reporting mensuel à la direction du groupe ;
- Manager la relation avec les sous-traitants ;
- Garantir le développement commercial ;
- Optimiser les processus d'organisation interne dans une démarche d'amélioration continue.

Idéalement diplômé d’une formation Bac + 5, vous aurez prouvé votre leadership dans l’encadrement d’équipes techniques et commerciales.
Excellent gestionnaire financier mais néanmoins orienté business et développement, vous aurez exercé vos talents dans un environnement technique.

Personne de terrain et dotée d’un sens relationnel inné, vous serez force de proposition et de motivation pour vos équipes, les fédérant ainsi autour des nouvelles ambitions de développement du groupe.

Maîtrisant parfaitement l’anglais, vous faîtes preuve d’une forte capacité d’adaptation et d’une autorité naturelle basée sur votre leadership et vos compétences.


Merci d’adresser votre candidature sous la référence VGG 2525.

Missions et profil recherché

Après une période de formation aux produits et process, l’objectif sera de garantir la validité comptable de l’ensemble des sociétés du groupe. Il devra poursuivre et amélioré la politique financière et fiscal du groupe et ce en lien avec la vision stratégique fixée par les dirigeants.

Pour ce poste, les principales responsabilités sont les suivantes :
• Piloter le pôle comptabilité : garantir la fiabilité des comptes, l'établissement et la consolidation des états financiers, leur conformité aux procédures et aux normes comptables, Piloter le pôle contrôle de gestion : suivre les reportings, effectuer des analyses économiques des états financiers, réaliser des prévisions stratégiques et opérationnelles.
• Piloter le pôle et RH et particulièrement la paie.
• Gérer la relation et négocier avec les partenaires extérieurs (banquiers, commissaires aux comptes, organismes professionnels, administrations),
• Organisation et suivi des activités de son périmètre et management des équipes organiser ses activités :
• Mettre en place le reporting (indicateurs de suivi) et le contrôle interne (prévention des risques),
• Veiller au respect du cadre légal et réglementaire en vigueur,
• Assurer une veille juridique, réglementaire et économique de son secteur d’activité (normes financières, fiscales, sociales, environnementales).
Au-delà de votre formation supérieure et idéalement titulaire du DECF, vous justifiez d’une expérience probante, idéalement réussie dans une fonction similaire. Avant tout chose la capacité à piloter l’activité avec agilité et hauteur de vue dans un environnement multiple et complexe, maitrisé idéalement dans l’univers du commerce de proximité, seront les bases de votre future carrière.
Votre capacité d’analyse et de conseil, votre autonomie et votre rigueur seront les clefs de votre réussite à ce poste nécessitant un véritable sens de la prestation de services.

Missions et profil recherché

VOTRE MISSION :

Rattaché directement au Directeur Général, vous pilotez la stratégie commerciale nationale avec un objectif prioritaire : structurer et développer la présence de la marque auprès des réseaux de négoces professionnels.

Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :
• Stratégie de conquête : Définir et déployer la politique commerciale sur le segment "Professionnel" (Négoces de peinture, grossistes) tout en consolidant les positions historiques en GSB.
• Négociation Grands Comptes : Négocier et piloter les accords-cadres nationaux auprès des enseignes majeures du secteur.
• Management & Leadership : Encadrer, animer et faire monter en compétence l'équipe commerciale (KAM et Force de vente terrain).
• Interface Industrielle : Travailler en étroite collaboration avec l'usine de production française pour aligner l'offre produit aux besoins spécifiques des artisans peintres.
• Pilotage de la Performance : Suivre les indicateurs clés (CA, marges, parts de marché) et assurer un reporting précis auprès de la direction.

VOTRE PROFIL :

Vous êtes avant tout un expert du secteur de la peinture ou du bâtiment, reconnu pour votre solide carnet d'adresses auprès des réseaux de négoces
• Expérience : Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience commerciale, dont une part significative à un poste de direction ou de management national chez un fabricant.
• Compétences : Maîtrise parfaite des cycles de vente longs et des négociations en centrales d'achat. Une bonne culture technique des produits de décoration est indispensable.
• Qualités : Entrepreneur dans l'âme, charismatique et fin stratège, vous savez allier vision globale et présence terrain.

LES PLUS DU POSTE :

• Rejoindre un groupe solide avec une vision à long terme.
• Porter un projet de développement ambitieux sur un marché à fort potentiel.
• Valoriser une production industrielle française d'excellence.
• Package attractif (Fixe + Variable + Véhicule de fonction + Avantages).

Missions et profil recherché

Rattaché directement au propriétaire, vous prenez la responsabilité globale de l’hypermarché et de ses concepts associés. À ce titre, vous :
• Définissez et pilotez la stratégie globale de l’entreprise,
• Assurez la performance économique et opérationnelle du site,
• Supervisez l’ensemble des activités et garantissez leur bon fonctionnement au quotidien,
• Animez et fédérez les équipes (plus de 500 collaborateurs) autour d’objectifs communs,
• Pilotez les projets de transformation et d’évolution de l’organisation,
• Optimisez les résultats à travers des plans d’action adaptés et innovants,
• Développez les synergies entre les différents services et concepts,
• Représentez l’entreprise auprès des partenaires institutionnels et commerciaux.
Votre vision stratégique, votre capacité d’exécution et votre leadership seront des leviers clés pour accompagner la croissance et renforcer la position de l’entreprise sur son marché.
Issu d’une formation supérieure (école de commerce, management ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative en direction d’hypermarché ou en direction générale/opérationnelle dans la grande distribution.
Vous vous distinguez par :
• Une solide expertise en pilotage stratégique et opérationnel,
• Une forte capacité à manager, mobiliser et faire grandir les équipes,
• Une excellente maîtrise des enjeux économiques et commerciaux,
• Des compétences avérées en négociation, communication et gestion de projets,
• Une aptitude à analyser les indicateurs de performance et à prendre des décisions structurées.
Leader engagé, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer autour d’une vision claire. Vous êtes également à l’aise avec les outils digitaux et les environnements de gestion modernes.

Pourquoi rejoindre ce projet ?
• Un environnement entrepreneurial dynamique,
• Des projets structurants et innovants,
• Une forte autonomie dans la prise de décision,
• Un rôle clé dans la stratégie et le développement de l’entreprise.
Vous souhaitez relever un nouveau défi stratégique et humain au cœur de la grande distribution ? Ce poste est fait pour vous.

Missions et profil recherché

Pour cela, vos principales missions seront les suivantes :
Vous définissez et pilotez une stratégie e-commerce orientée BtoC, visant à développer la notoriété de la marque, améliorer l’expérience client et générer une croissance rentable.
Vous construisez une proposition de valeur digitale différenciante (offre produits, services, parcours client) et pilotez le développement du site marchand ainsi que des marketplaces associées.
Vous assurez le pilotage global de la performance du canal (chiffre d’affaires, marges, coûts d’acquisition, conversion, fidélisation) dans une logique fortement orientée résultats.
Vous définissez un cadre e-commerce Groupe (outils, positionnement prix, image de marque, standards de contenus, règles commerciales, politique logistique, collaborateurs) et en garantissez la déclinaison et la cohérence au sein des différentes filiales, en tenant compte des spécificités locales tout en vous appuyant sur les différentes directions.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes locales afin d’accompagner la montée en compétence, partager les bonnes pratiques et assurer l’alignement avec la stratégie globale.
Vous disposez impérativement d’une expérience solide dans le développement d’activités e-commerce BtoC, idéalement dans un environnement international où vous avez démontré votre capacité à construire et faire croître un canal digital rentable.
Doté d’une forte culture business et orienté résultats, vous savez piloter un P&L e-commerce dans toutes ses dimensions et prendre des décisions structurantes dans un contexte de transformation. Vous combinez une vision stratégique claire avec une forte capacité d’exécution.
Votre leadership, votre capacité d’adaptation et votre sens politique vous permettent d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, dans un environnement international. Une bonne compréhension des enjeux liés aux réseaux de distribution et à la gestion des canaux est un réel atout.

Missions et profil recherché

En lien avec le propriétaire, vos principales missions sont les suivantes :

Être garant de l’excellence opérationnelle (accueil, confort, prestations, services…)

Manager les équipes : organisations de travail, développement des compétences, savoir être, discipline…

Piloter son compte d’exploitation global et par secteur jusqu’au résultat net.

Représenter l’établissement auprès de clients, d’institutionnels…

Participer de la communication de l’établissement (presse locale, prescripteurs spécialisés…

Prendre pleinement part au plan d’investissements et orientations futures

Le futur collaborateur (H/F) devra justifier au-delà de sa formation, d’une expérience de l’hôtellerie restauration de bon niveau (5 étoiles, gastro Michelin, Relais et Châteaux etc…)

Votre engagement, votre sens du relationnel, votre organisation, vous permettront de prendre pleinement votre place au sein de l’équipe et de continuer de porter cet établissement vers l’excellence.

Le poste est basé sur la Vallée du Rhône (entre Lyon et Aix en Provence).

Vous souhaitez construire en vous appuyant sur une Maison à taille humaine, déjà reconnue, un actionnaire solide et viser les sommets de l’excellence Française en matière d’hébergement et de restauration ; pour cela cliquez sur candidature.

Missions et profil recherché

Notre client est un acteur français de référence dans l’industrie de la machine spéciale avec un rayonnement mondial.
Pour soutenir ses fortes ambitions de croissance et renforcer la satisfaction de ses clients, nous recrutons son futur Directeur Commercial Services Export H/F.

En lien directe avec la Direction Générale du groupe, vos principales responsabilités seront les suivantes:

- Co-définir et déployer la stratégie SAV Export (offre de services, politique commerciale, contrats de maintenance, organisation du réseau de partenaires…).
- Manager, piloter, coordonner et animer les équipes SAV Export (techniciens itinérants).
- Structurer, organiser et piloter le réseau à l’international et développer le chiffre d’affaires ainsi que la rentabilité des services (animation de la relation clients)
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance. Les analyser et mettre en place des actions correctives.
- Organiser la logistique et optimiser la gestion des stocks de pièces de rechange en lien avec la Supply Chain.
- Piloter le traitement des réclamations et plans d’actions qualité, en lien avec les équipes BE, commerce, ADV, production et qualité.
- Contribuer au développement de nouvelles offres de services.
- Assurer un reporting régulier à la Direction (résultats, plans d’amélioration, investissements nécessaires sur les zones export).
- Définir et suivre un budget de fonctionnement et d’investissement.
- Garantir le respect des règles de sécurité, de conformité réglementaire et des procédures internes lors des interventions à l’export.



Leader dans l’âme vous donnerez le cap, coordonnerez, d’aiguillerez et de développerez le Service SAV du groupe à l’Export.

Vous justifiez d’une expérience significative et réussie dans la direction de services SAV acquise dans l’univers des machines spéciales auprès de clients industriels exigeants.

Vos capacités managériales seront essentielles, vos compétences commerciales à l’international associées à des produits techniques seront les clés de réussite sur ce poste.

Vous êtes motivé(e) à l’idée d’intégrer une entreprise à taille humaine portée par une culture d’excellence et d’innovation et évoluant dans un contexte international en croissance.

Anglais niveau C2