Recrutement en PACA, Provence-Alpes-Côte d’Azur
Bénéficiant d’un environnement exceptionnel, la région Provence-Alpes-Côte d’Azur déploie une attractivité qui en fait l’une des premières destinations touristiques mondiales. Cette attractivité se traduit par une puissante activité économique dans des secteurs aussi variés que les télécommunications, la microélectronique, le numérique, les sciences du vivant, l’énergie, l’aéronautique et l’espace, les technologies de la mer, mais aussi l’agroalimentaire, la parfumerie, la chimie et la logistique.
Une région industrialisée et diversifiée
La région occupe la troisième place des régions françaises en PIB par habitant et la 15e région européenne par sa richesse. 90 % de sa population réside dans ses quatre grandes métropoles : Marseille, Nice, Toulon et Avignon.
L’activité industrielle s’est longtemps concentrée autour des ports (construction navale, industries alimentaires) puis dans la vallée du Rhône (chimie). Le secteur pétrochimique y est particulièrement important. L’agroalimentaire est présent par la production de fruits confits, conserves, semoule, pâtes, confiseries et plats cuisinés.
L’économie de la région est dominée par le secteur tertiaire, qui représente plus de 80 % des emplois, notamment avec le tourisme : la région PACA est la deuxième région touristique de France, après l’Île-de-France.
Les secteurs qui recrutent en PACA
Selon la Direction Régionale de l’économie et de l’emploi, 249 entreprises de la filière aéronautique et spatiale sont présentes en Provence-Alpes-Côte d’Azur et emploient un peu plus de 17 000 salariés, avec notamment Airbus Helicopters et Thales Alenia Space comme principaux acteurs. Outre la construction aéronautique et spatiale, la filière génère de l’activité et de l’emploi dans de nombreux secteurs, comme la maintenance, l’ingénierie ou les activités informatiques.
Toujours selon la DREETS, la région a créé 795 000 embauches sur 2021, soit 27% d’augmentation par rapport à l’année précédente, notamment auprès des jeunes de moins de 30 ans.
Selon une étude de l’APEC, les secteurs des services et de l’industrie concentrent la plus grande part des embauches de cadres, avec respectivement 70 % et 14 % des recrutements. Les cadres commerciaux et informatiques restent les fonctions les plus recherchées.
De Graët Consulting en PACA
En 2015, De Graët Consulting a ouvert son bureau à Marseille afin d’être au plus proche des problématiques de recrutement des entreprises de la région. Marseille et son pôle à Aix-en-Provence restent attractifs grâce aux métiers dans la recherche & développement et l’innovation.